Gazeta Podatkowa

Wydawnictwo Podatkowe
wtorek, 19 listopada 2024 r.
Gazeta Podatkowa
Wszystko o podatkach, rachunkowości i prawie pracy
ISSN 2083-9618
Ostatnia aktualizacja: 19.11.2024 r., godz. 8:29 Ilość wizyt z ostatnich 30 dni: 66.225 Biuro Obsługi Klienta: tel. 95 720 85 40 Formularz kontaktowy » Pomoc techniczna »
Zamknij X
Wkrótce dodatki
czwartek - 21.11.2024 r.
  • Podatki i opłaty w działalności firmy - sprawozdania i formularze
  • Ustalanie wysokości świadczeń chorobowych
poniedziałek - 25.11.2024 r.
  • Skutki zmiany minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2025 r.
czwartek - 28.11.2024 r.
  • Zasady korzystania ze zwolnienia z VAT
  • Bezzwrotne wsparcie na inwestycje z PS WPR
poniedziałek - 02.12.2024 r.
  • Sytuacje powodujące wyłączenia z ubezpieczeń w ZUS
  • Obowiązki AML w instytucjach obowiązanych
20.11.2024 r. (środa) mija termin:
przekazanie sprawozdania Rb-28UE KPO za październik 2024 r. przez dysponenta części 34 do Ministerstwa Finansów
przekazanie sprawozdań Rb-23, Rb-27, Rb-28, Rb-28NW za październik 2024 r. przez dysponentów części budżetowych (z wyjątkiem dysponenta części 77) do (...)
przekazanie sprawozdań Rb-28 Programy, Rb-28NW Programy, Rb-28 Programy WPR, Rb-28UE, Rb-28UE WPR za październik 2024 r. przez dysponentów części budżetowych (...)
21.11.2024 r. (czwartek) mija termin:
przekazanie jednostkowego sprawozdania Rb-27S jednostki samorządu terytorialnego (jako jednostki budżetowej i jako organu) za październik 2024 r. do zarządu jednostki (...)
25.11.2024 r. (poniedziałek) mija termin:
przekazanie sprawozdania Rb-40 za październik 2024 r. przez dysponenta Funduszu Zapasów Interwencyjnych do ministra właściwego do spraw wewnętrznych
Druga umowa na okres próbny u innego pracodawcy
Źródło: Gazeta Podatkowa nr 97 (2076) z dnia 04.12.2023, strona 11 - Spis treści »
Dział: Poradnik podatkowo-kadrowy
Autor: Agata Barczewska
Druga umowa na okres próbny u innego pracodawcy
Pracownica była zatrudniona na stanowisku sprzedawcy w sklepie, najpierw na 3-miesięczny okres próbny, a następnie na czas określony. Po rozwiązaniu drugiej umowy pracownica definitywnie zakończyła (...)
Artykuł zawiera znaków: 2140
Aby uzyskać dostęp:

Zamów prenumeratę Gazety Podatkowej
w wersji papierowej, a otrzymasz w okresie prenumeraty przywilej korzystania z dostępu do wersji internetowej i eWYDANIA !

Zamów prenumeratę »
Dostęp do pojedynczego artykułu za pomocą Płatności Mobilnej
Artykuł:
Druga umowa na okres próbny u innego pracodawcy
Cena:
3,24 zł + 23% VAT (3,99 zł brutto)
Opłata jednorazowa za 48 godzin dostępu do artykułu
*
* :
Nieprawidłowy kod z obrazka
* - czerwoną gwiazdką oznaczono pola wymagające wypełnienia przed wpisaniem numeru telefonu.
Wpisz numer telefonu komórkowego, aby otrzymać PIN do odblokowania artykułu:
Numer telefonu nie może być pusty
Wpisz poprawny numer
Okres przechowywania pisma o zajęciu wynagrodzenia
Wymiar urlopu wypoczynkowego w związku z obniżką etatu po urlopie rodzicielskim
Coroczny przegląd danych osobowych z ZFŚS
Podwyżka płacy minimalnej z aneksem do umowy
Pod koniec roku czas na korektę odpisów na ZFŚS
Nie można rozwiązać umowy z powodu długotrwałej choroby pracownicy w ciąży
Wykorzystanie uprawnień pracowniczych związanych z rokiem kalendarzowym
Trzeba przygotować grafiki na nowy rok kalendarzowy
Konsekwencje jednego dnia przerwy w orzeczonej niezdolności do pracy
Pomniejszenie diety krajowej w związku z zapewnionym posiłkiem
Dokonywanie potrąceń z odprawy ekonomicznej
Rozwiązanie umowy o pracę tylko na mocy oświadczenia
Dopłaty świąteczne z ZFŚS dla byłego pracownika-emeryta
Trzeba przejrzeć bazę danych osobowych z ZFŚS
Posiłki i napoje profilaktyczne dla pracowników firmy remontowej a prawo pracy i księgi rachunkowe
Pracownicza odpowiedzialność za błędy bez kary umownej
Okres przechowywania dokumentacji pracowników etatowych i zleceniobiorców
Rozliczenie czasu pracy w podróży służbowej obejmującej weekend
Rekompensowanie pracy ponadwymiarowej niepełnoetatowca
Czas wykorzystać zwolnienie na dziecko do lat 14
Ustalanie wynagrodzenia za część miesiąca w różnych systemach płacowych
Podejmowanie pracy na urlopie rodzicielskim i wychowawczym
Wypowiedzenie zmieniające dla pracownika w wieku przedemerytalnym
Odbiór czasu wolnego za nadgodziny z polecenia pracodawcy
Udzielenie zwolnienia od pracy dla członka komisji wyborczej tylko w okresie wyborów
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - dopasowania reklam w serwisach społecznościowych,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych oraz do śledzenia użytkowników, kliknięć i konwersji wyświetlanych reklam w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.